亲爱的的同事们：

在圣诞新年刚过、中国农历马年即将来临之际，我愿和大家一起回顾过去一年的收获与足迹，展望新一年的目标与方向。

过去的一年，金昇发展进入一个新的里程碑，我们在全球拥有近10000名员工，其中5000名海外同事，在全球拥有77处生产工厂和分支机构，业务覆盖132个国家和地区；销售收入超过100亿元，EBIT（息税前利润）达10%，并拥有了两块在全球细分市场位居领先的装备制造业务。

过去的一年，金昇在完成2014—2016年战略规划的同时，各项事业都取得了较好的业绩，整体竞争力有了显著提升。

卓郎纺机6月底顺利完成交割，各项工作平稳过渡，团队稳定、士气高昂，并取得了良好的经营业绩。

埃马克集团销售业绩再创新高，在9月汉诺威机床展上，埃马克新推出的模块标准化系列机床取得重大成功；随着科普福齿轮从埃马克机床的分离，埃马克有了更加聚焦的战略规划。

经过5年的发展，金昇房产已在金坛拥有良好的口碑和品牌效应，“颐和世家”、“翠堤湾”两个小区在全市物管考评中持续多年保持领先。

一建公司超额完成全年各项财务预算指标，多个项目获得省、市级优质工程奖。

利泰纺织在市场形势比较艰难的情况下，经营稳定，万锭用工持续下降；通过实施流程再造、调整产品结构，不断发掘新的增长点。

金昇汽车空调管业务持续增长，并成功拓展到商务SUV（上汽SV71)、合资品牌轿车（长安铃木）以及出口产品（日本三电铃木轿车）。

维尔生物获得了德国TUV颁发的ISO13485质量管理体系证书，在9月广西卫生厅HIV唾液检测试剂项目招标中，维尔生物成功中标，实际试用评估功效率99.51%。

在肯定成绩的同时，我们还应该清醒地认识到，我们在团队建设、文化建设、管理模式、业务模式方面还有待进一步提高和完善，这也是我们今后三年将要实施的主要战略举措。

亲爱的同事们，充满希望的2014年已经呈现在我们面前。2014年，我们要实现整体销售收入超过150亿元、息税前利润超10%的目标！埃马克全球运营要进一步提升，埃马克中国新工厂4月即将投入使用并保持高效运营；卓郎纺机要完成股份制改造，实施三年竞争力提升计划，并导入华润6S管控模式；利泰纺织、金昇置业要实施战略转型……

各位同事，新一年，新希望，新挑战！让我们一起努力，向着新的目标奋进！

祝愿大家在新的一年里工作顺利、生活幸福！祝愿金昇事业蒸蒸日上、繁荣昌盛！